南京的高層次人才需求主要集中在鋼鐵產業(yè)、汽車產業(yè)、電子產業(yè)、軟件和信息服務業(yè)、新型電力（智能電網）產業(yè)集群等領域。?

?鋼鐵產業(yè)?方面，南京鋼鐵產業(yè)大力發(fā)展先進制造基礎零部件用鋼、軌道交通用鋼等高端鋼鐵材料，對工藝工程師、海外銷售、材料研究員、機械結構工程師、普工/操作工等崗位需求量大。

?汽車產業(yè)?方面，南京汽車產業(yè)重點發(fā)展汽車整車制造業(yè)和汽車零部件及配件制造業(yè)，已形成完整的產業(yè)鏈，對汽車電子/電器工程師、汽車研發(fā)/項目管理、嵌入式軟件開發(fā)工程師等崗位需求較高。

?電子產業(yè)?方面，南京電子產業(yè)立足較好的發(fā)展基礎，加快布局拓展5G和先進通信、汽車電子、能源電子、先進計算等新增長點，對嵌入式軟件開發(fā)、硬件工程師、銷售經理/主管的需求量較大。

 ?軟件和信息服務業(yè)?方面，作為首個中國軟件名城，軟件和信息服務業(yè)是南京最具優(yōu)勢、最具標識度的戰(zhàn)略性產業(yè)，未來一年，53.78%的南京軟件和信息服務企業(yè)有引才需求，對JAVA工程師、Android工程師、C++工程師等計算機和算法相關崗位需求量大。

?新型電力（智能電網）產業(yè)集群?方面，新型電力(智能電網)兩大產業(yè)集群發(fā)展勢頭強勁，對JAVA工程師、Android工程師、C++工程師等專業(yè)技術類人才需求高，這些人才具備扎實的專業(yè)基礎、豐富的實踐經驗和優(yōu)秀的創(chuàng)新能力，是企業(yè)技術創(chuàng)新和產品研發(fā)的中堅力量。

綜上所述，南京的高層次人才需求主要集中在鋼鐵、汽車、電子、軟件和信息服務業(yè)以及新型電力（智能電網）等領域，這些領域對專業(yè)技術類人才的需求尤為迫切，包括但不限于工程師、研發(fā)人員、銷售經理等崗位?。

?南京高層次人才的薪資和福利待遇因人才級別和具體崗位而異。?

對于高級科學家崗位，月薪范圍一般在20-50K之間，年薪則在24-60萬之間。具體到個人，薪資還會受到學歷、工作經驗等因素的影響。例如，本科學歷的科學家月薪約為28.5K，而具有1-3年工作經驗的科學家月薪約為28.9K?。

在南京市文化投資控股集團招聘的高層次人才中，提供的薪資待遇為年薪100萬，并且后期還可考慮股權激勵?。

中共南京市委黨校（南京市行政學院）為高層次人才提供的待遇包括享受事業(yè)單位在編專業(yè)技術人員工資待遇，提供10萬元購房補貼，對于具有副高級以上專業(yè)技術職稱的人才，購房補貼增加到15萬元，并可能提供免費過渡公寓住房?。

南京對不同級別的人才提供不同的安居待遇，包括提供共有產權住房、人才公寓、保障性租賃住房等實物配置，以及購房補貼和租賃補貼等貨幣補貼方式。級別越高，待遇越好?。

綜上所述，南京對于高層次人才的薪資和福利待遇非常優(yōu)厚，具體待遇根據人才級別、崗位性質以及個人條件而定，包括高薪、購房補貼、實物配置等多種形式。